Mattel quyết định không cho phát hành 'người giữ trẻ' do AI cung cấp
我要评论Mattel đã quyết định không cho phát hành "người giữ trẻ" do AI cung cấp sau khi quan ngại về sự riêng tư và những ý nghĩa khác.
.jpg) |
Các nhà vận động nói rằng trí thông minh nhân tạo không nên được sử dụng thay cho việc nuôi nấng thực sự,ếtđịnhkhôngchopháthànhngườigiữtrẻdoAIcungcấtrận đấu v-league thậm chí chỉ một thời gian ngắn.
Công ty đồ chơi Mattel đã công bố thiết bị vào tháng 1 và nói rằng nó sẽ hát những bài hát ru và kể những câu chuyện trước khi đi ngủ.
Mattel cho biết thiết bị này không còn là một phần của chiến lược.
Tại triển lãm công nghệ CES vào tháng 1, Mattel đã đưa ra thiết bị của mình - Aristotle - như một bước nhảy vọt trong công nghệ làm cha mẹ.
Công ty cho biết: "Aristotle được thiết kế với mục đích và sứ mệnh cụ thể: hỗ trợ cha mẹ và sử dụng công nghệ tiên tiến nhất để thúc đẩy sự phát triển và nuôi dưỡng tài sản quan trọng nhất trong gia đình - con cái của họ".
Thiết bị kết hợp công nghệ trợ lý nhà và một máy ảnh nhỏ hoạt động như một màn hình của bé.
Trong số các tính năng của nó, Aristotle sẽ tự động "sắp xếp lại hoặc tìm kiếm các giao dịch và phiếu giảm giá đối với hàng tiêu dùng, sữa formula và các sản phẩm khác của trẻ sơ sinh khi phát hiện bạn có khả năng chạy ít hàng cụ thể".
相关文章
NHận định, soi kèo Leipzig vs Bremen, 21h30 ngày 12/1: Vị khách cứng đầu
Hoàng Ngọc - 12/01/2025 03:57 Đức2025-01-16 để thảo luận về tương lai nhà cầm quân người Hà Lan.</p><figure class="image vnn-content-image"><picture><img src="data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAAAAACH5BAEKAAEALAAAAAABAAEAAAICTAEAOw==" data-original="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/10/7/thomas-tuchel-erik-ten-hag-man-utd-teamtalk-14882.jpg?width=0&s=eGtSWmYEuXA3KYWoqXaMtA" class="lazy " data-srcset="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/10/7/thomas-tuchel-erik-ten-hag-man-utd-teamtalk-14882.jpg?width=0&s=eGtSWmYEuXA3KYWoqXaMtA" alt="Thomas Tuchel Erik ten Hag Man Utd Teamtalk" data-thumb-small-src="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/10/7/thomas-tuchel-erik-ten-hag-man-utd-teamtalk-14882.jpg?width=260&s=2sbsBts5PBBCDaqW_mFVPw"></picture><figcaption>Thomas Tuchel là ứng viên số 1 thay Ten Hag - Ảnh: Teamtalk</figcaption></figure><p>Ngay trước thời điểm ấy, báo chí Anh tiết lộ, đội ngũ Ineos đã lên danh sách ứng viên tiềm năng có thể thay Ten Hag, nổi bật nhất là Thomas Tuchel.</p><p>Hồi hè vừa qua, MU cũng quan tâm đến Tuchel sau khi ông rời Bayern Munich. Tuy nhiên, sau cùng CLB quyết định tiếp tục gắn bó với Ten Hag, với động thái gia hạn hợp đồng thêm 1 năm.</p><p>Còn hiện tại, Ten Hag đang phải chịu vô vàn sức ép bởi MU xếp thứ 14 ở Ngoại hạng Anh. Tại sân chơi Europa League, Quỷ đỏ cũng chưa biết đến mùi chiến thắng sau 2 lượt trận.</p><p>Thomas Tuchel đang trong tình cảnh thất nghiệp nên ông sẵn sàng nhận nhiệm vụ mới giữa mùa. Đó là lợi thế của vị HLV người Đức so với những ứng viên tiềm năng khác.</p><p>Mặc dù vậy, vẫn có những lo ngại về khả năng quản trị phòng thay đồ của Tuchel. Thời huấn luyện PSG, Chelsea rồi Bayern Munich, nhiều cầu thủ từng phản ứng với cung cách huấn luyện, bất mãn Tuchel.</p><picture><img src="data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAAAAACH5BAEKAAEALAAAAAABAAEAAAICTAEAOw==" data-original="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/10/9/cap-nhat-ghe-nong-ten-hag-sau-cuoc-hop-lanh-dao-mu-6452.jpg?width=0&s=gWlnDkuaX3ZqoU5GDpqgFQ" class="lazy " data-srcset="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/10/9/cap-nhat-ghe-nong-ten-hag-sau-cuoc-hop-lanh-dao-mu-6452.jpg?width=260&s=nG4C-MWzHJk6_BVJM5o-aA" alt="Cập nhật ghế nóng Ten Hag sau cuộc họp lãnh đạo MU"></picture><h3 class="insert-wiki-title">Cập nhật ghế nóng Ten Hag sau cuộc họp lãnh đạo MU</h3>Nguồn tin độc quyền từ Sky Sports và The Times cho hay, chiếc ghế HLV trưởng của Ten Hag sẽ được đảm bảo, sau cuộc họp cấp cao của lãnh đạo MU tại London hôm qua (8/10).)
Rộ tin Thomas Tuchel thay Ten Hag dẫn dắt MU
2025-01-16
Nhận định, soi kèo PSV Eindhoven vs AZ Alkmaar, 03h00 ngày 12/1: Pháo đài bất khả xâm phạm
Linh Lê - 10/01/2025 15:17 Hà Lan2025-01-16 ở nơi làm việc và việc hiểu rõ các loại tính cách có thể giúp ích như thế nào.</p><figure class="image vnn-content-image"><picture><img src="data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAAAAACH5BAEKAAEALAAAAAABAAEAAAICTAEAOw==" data-original="https://static-images.vnncdn.net/files/publish/2024/4/26/eq-careerviet-1-461.jpg?width=0&s=0GnOMMLajal-OrynnZ4Gxw" class="lazy " data-srcset="https://static-images.vnncdn.net/files/publish/2024/4/26/eq-careerviet-1-461.jpg?width=0&s=0GnOMMLajal-OrynnZ4Gxw" alt="eq careerviet 1.jpg" data-thumb-small-src="https://static-images.vnncdn.net/files/publish/2024/4/26/eq-careerviet-1-461.jpg?width=260&s=w1iQ2kAiDRwvxvWnbM50qA"></picture><figcaption>Nguồn: Freepik</figcaption></figure><p>Cảm xúc thường bị bỏ qua trong các môi trường làm việc cho đến vài thập kỷ gần đây. Mọi người thường coi cảm xúc là trở ngại cho năng suất làm việc. Cảm xúc thường được coi là yếu tố thất thường và “gây rối” hơn.</p><p>Tuy nhiên các chuyên gia cho rằng, năng suất làm việc có thể tăng khi con người biết cách bổ sung yếu tố cảm xúc vào việc đặt ra các mục tiêu có thể đo lường được. Khi cảm xúc của các thành viên được coi trọng, họ sẽ dễ dàng làm việc hơn. Khi lãnh đạo của tổ chức có EQ cao, các thành viên trong nhóm sẽ phản ứng tốt hơn, cởi mở bày tỏ quan điểm và mối quan tâm của mình. </p><p>Từ đó, việc giao tiếp được cải thiện một cách tự nhiên, thúc đẩy cảm giác thân thuộc của các thành viên trong nhóm và sự đánh giá cao của lãnh đạo đối với những hoạt động đang diễn ra. </p><figure class="image vnn-content-image"><picture><img src="data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAAAAACH5BAEKAAEALAAAAAABAAEAAAICTAEAOw==" data-original="https://static-images.vnncdn.net/files/publish/2024/4/26/eq-careerviet-2-ava-462.jpg?width=0&s=_3LgZ_QNKz-Js9CddTe1Fw" class="lazy " data-srcset="https://static-images.vnncdn.net/files/publish/2024/4/26/eq-careerviet-2-ava-462.jpg?width=0&s=_3LgZ_QNKz-Js9CddTe1Fw" alt="eq careerviet 2 ava.jpg" data-thumb-small-src="https://static-images.vnncdn.net/files/publish/2024/4/26/eq-careerviet-2-ava-462.jpg?width=260&s=_L0-nCairpu-MmikOi4vdg"></picture><figcaption> Trí tuệ cảm xúc giúp gắn kết mối các quan hệ trong doanh nghiệp. Nguồn: Freepik</figcaption></figure><p>Trí tuệ cảm xúc không liên quan nhiều đến việc nhiều hay ít cảm xúc. Thay vào đó, nó liên quan đến việc cân bằng và quản lý cảm xúc. Việc có những cảm xúc dễ bùng phát, mất kiểm soát cũng có hại cũng như việc hạn chế cảm xúc và không thể hiện chúng. Cả hai đều có ảnh hưởng tiêu cực đến công việc.</p><p>Vì vậy, thật dễ dàng để nhận biết EQ có thể mang lại lợi ích gì cho một người. Liệu quyết định của họ thông qua lý trí khách quan (như xu hướng của những người có đặc điểm “suy nghĩ”) hay thông qua cảm xúc chủ quan hơn (thiên về những người có đặc điểm “cảm tính”)?...</p><p><em>(Nguồn: CareerViet)</em></p>)
2025-01-16
 TPHCM tổ chức hôm qua (2/6), đã phải hủy thi vì không được dùng ứng dụng định danh điện tử - VneID thay thế CMND/CCCD bị mất.</p><p>Trả lời VietNamNet về vấn đề này, chiều 3/6, TS Nguyễn Quốc Chính, Giám đốc Trung tâm khảo thí và đánh giá chất lượng đào tạo cho biết, ngay từ khi tổ chức (cách đây 6 năm) ĐHQG TPHCM đã quy định thí sinh phải dùng CMND/CCCD bản chính khi làm thủ tục dự thi. </p><p>Trong kỳ thi đánh giá năng lực đợt 2, ĐHQG ghi nhận một trường hợp không có CMND/CCCD bản chính (điểm thi diễn ra ở Trường ĐH Ngoại thương Cơ sở 2) để làm thủ tục dự thi. Thí sinh này phải bỏ thi vì không được dùng ứng dụng định danh điện tử VneID thay thế.</p><p>“Đây là quy chế để đảm bảo tính an toàn và bảo mật của kỳ thi. VneID được thể hiện trên điện thoại. Trong khi đó theo quy định, thí sinh không được mang điện thoại vào phòng thi. Vì vậy, dùng VneID là không phù hợp trong bối cảnh này" - TS. Nguyễn Quốc Chính nói rõ. </p><figure class="image vnn-content-image"><picture><img src="data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAAAAACH5BAEKAAEALAAAAAABAAEAAAICTAEAOw==" data-original="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/6/3/thi-sinh-3043.jpeg?width=0&s=yox8WnSLDVOCarhMjxOW6A" class="lazy " data-srcset="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/6/3/thi-sinh-3043.jpeg?width=0&s=yox8WnSLDVOCarhMjxOW6A" alt="Thí sinh.jpeg" data-thumb-small-src="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/6/3/thi-sinh-3043.jpeg?width=260&s=oEEG_bXFoxRa7RDdpcEDDg"></picture><figcaption>Thí sinh dự thi đánh giá năng lực</figcaption></figure><p>Năm 2024, ĐHQG TPHCM tổ chức 2 đợt thi đánh giá năng lực thu hút hơn 100.000 thí sinh tham gia. Kỳ thi được tổ chức ở Đà Nẵng, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Bình Định, Phú Yên, Khánh Hòa, Bình Thuận, Đắk Lắk, Lâm Đồng, TP.HCM, Bình Dương, Đồng Nai, Bà Rịa – Vũng Tàu, Tiền Giang, Bến Tre, Đồng Tháp, Vĩnh Long, An Giang, Cần Thơ, Kiên Giang, Bạc Liêu, Thừa Thiên Huế, Bình Phước và Tây Ninh.</p><p>Trong đợt 1, điểm trung bình của kỳ thi là 643,4 điểm. Trong 93.828 thí sinh làm bài thi, 80 thí sinh đạt trên 1.000 điểm. Thí sinh có kết quả cao nhất kỳ thi là 1.076 điểm, thí sinh có điểm thi thấp nhất là 203 điểm.</p><p> Đợt 2 phần lớn là thí sinh thi lại để cải thiện điểm đợt 1. Điểm thi đợt 2 sẽ được công bố sau 1 tuần nữa.</p><picture><img src="data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAAAAACH5BAEKAAEALAAAAAABAAEAAAICTAEAOw==" data-original="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/5/30/dh-quoc-gia-ha-noi-cong-bo-cau-truc-bai-thi-danh-gia-nang-luc-tu-nam-2025-2276.jpg?width=0&s=UWh8Sz63wiyY_Dz-paLzLQ" class="lazy " data-srcset="https://static-images.vnncdn.net/vps_images_publish/000001/000003/2024/5/30/dh-quoc-gia-ha-noi-cong-bo-cau-truc-bai-thi-danh-gia-nang-luc-tu-nam-2025-2276.jpg?width=260&s=mLMMPAxyH-EIMlMOJ6tbfw" alt="ĐH Quốc gia Hà Nội công bố cấu trúc bài thi Đánh giá năng lực từ năm 2025"></picture><h3 class="insert-wiki-title">ĐH Quốc gia Hà Nội công bố cấu trúc bài thi Đánh giá năng lực từ năm 2025</h3>Trung tâm Khảo thí ĐHQGHN vừa công bố cấu trúc bài thi Đánh giá năng lực từ năm 2025.)
最新评论