Thể thao

Đề thi chính thức môn Địa lý THPT quốc gia 2018 chính thức của Bộ GD

字号+ 作者:NEWS 来源:Ngoại Hạng Anh 2025-03-02 21:21:48 我要评论(0)

Chiều 27/6,ĐềthichínhthứcmônĐịalýTHPTquốcgiachínhthứccủaBộtruc tiep bong da hôm nay Bộ GD-ĐT đã côngtruc tiep bong da hôm naytruc tiep bong da hôm nay、、

Chiều 27/6,ĐềthichínhthứcmônĐịalýTHPTquốcgiachínhthứccủaBộtruc tiep bong da hôm nay Bộ GD-ĐT đã công bố đề thi chính thức của môn Địa lý, kỳ thi THPT quốc gia 2018.

Mã đề 301

Mã đề 302

Mã đề 303

Mã đề 304

Mã đề 305

Mã đề 306

Mã đề 307

Mã đề 308

Mã đề 309

Mã đề 310

Mã đề 311

Mã đề 312

Mã đề 313

Mã đề 314

Mã đề 315

Mã đề 316

Mã đề 317

Mã đề 318

Mã đề 319

Mã đề 320

Mã đề 321

Mã đề 322

Mã đề 323

Mã đề 123

BAN GIÁO DỤC

1.本站遵循行业规范,任何转载的稿件都会明确标注作者和来源;2.本站的原创文章,请转载时务必注明文章作者和来源,不尊重原创的行为我们将追究责任;3.作者投稿可能会经我们编辑修改或补充。

相关文章
网友点评
精彩导读
Luật sư tư vấn:

Căn cứ pháp lý: Luật Lao Động, Nghị định 49/2013/NĐ-CP ngày 14/05/2013, Thông tư 17/2015/TT-BLĐTBXH ngày 22/04/2015:

Theo quy định của Bộ luật Lao động 2012 thì trên cơ sở các nguyên tắc xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động do Chính phủ quy định, người sử dụng lao động có trách nhiệm xây dựng thang lương, bảng lương, định mức lao động làm cơ sở để tuyển dụng, sử dụng lao động, thỏa thuận mức lương ghi trong hợp đồng lao động và trả lương cho người lao động.

{keywords}
Ảnh minh họa

Tại Nghị định 49/2013/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động 2012 về tiền lương thì khi xây dựng hoặc sửa đổi, bổ sung thang lương, bảng lương, doanh nghiệp phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện tập thể người lao động tại doanh nghiệp và công bố công khai tại nơi làm việc của người lao động trước khi thực hiện, đồng thời gửi cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp huyện nơi đặt cơ sở sản xuất của doanh nghiệp. Ngoài ra đối với công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu khi xây dựng hoặc sửa đổi, bổ sung thang lương, bảng lương phải báo cáo chủ sở hữu cho ý kiến trước khi thực hiện; đối với công ty mẹ - Tập đoàn kinh tế nhà nước, công ty mẹ của Tổng công ty hạng đặc biệt đồng thời gửi Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội để theo dõi, giám sát.

Trình tự thực hiện đăng ký thang bảng lương như sau:

- Bước 1: Doanh nghiệp xây dựng thang, bảng lương theo các nguyên tắc do Chính phủ quy định và gửi cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp huyện. Cụ thể gồm Bản photo giấy đăng ký doanh nghiệp; Hệ thống thang bảng lương;

Công văn đề nghị đăng ký thang bảng lương; Quyết định ban hành hệ thống thang, bảng lương; Biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương; Bảng quy định các tiêu chuẩn và điều kiện áp dụng chức danh;Quy chế tiền lương, thưởng, phụ cấp, ý kiến của BCH Công đoàn cơ sở.

- Bước 2: Cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp huyện tiếp nhận thang, bảng lương đăng ký. Trường hợp cơ quan quản lý nhà nước phát hiện thang, bảng lương của doanh nghiệp vi phạm các nguyên tắc do Chính phủ quy định thì thông báo cho doanh nghiệp sửa đổi, bổ sung theo đúng quy định.

Luật sư Phạm Thị Bích Hảo, Giám đốc Công ty luật TNHH Đức An,Thanh Xuân

Bạn đọc muốn gửi các câu hỏi thắc mắc về các vấn đề pháp luật, xin gửi về địa chỉ banbandoc@vietnamnet.vn (Xin ghi rõ địa chỉ, số điện thoại để chúng tôi tiện liên hệ)

Ban Bạn đọc

Điều kiện lãnh bảo hiểm tai nạn lao động

Điều kiện lãnh bảo hiểm tai nạn lao động

Xin hỏi nếu không có biên bản khi xảy ra tai nạn, NLĐ làm gì để lãnh bảo hiểm tai nạn?

" alt="Thủ tục đăng ký thang bảng lương cho doanh nghiệp 2020" width="90" height="59"/>

Thủ tục đăng ký thang bảng lương cho doanh nghiệp 2020